Должностные обязанности. Организует учет, комплектование и хранение литературного фонда библиотеки. Разрабатывает тематические планы комплектования библиотеки на основе изучения профиля работы предприятия. Осуществляет связь с другими библиотеками но межбиблиотечному абонементу. Организует составление списков новых поступлений литературы и рассылку их подразделениям предприятия. Руководит технической и научной обработкой литературных материалов, составлением систематического и алфавитного каталогов. Организует обслуживание работников предприятия на абонементе и в читальном зале. Поддерживает постоянную связь с руководителями подразделений предприятия и специалистами по интересующим их вопросам. Обеспечивает составление библиографических справок по запросам читателей. Планирует работу библиотеки и составляет предусмотренную отчетность о работе библиотеки. Принимает участие в организации тематических выставок по актуальным вопросам науки и техники, касающимся деятельности предприятия, организует оформление витрин. Руководит работниками библиотеки.
Должен знать: правила комплектования, хранения и учета литературного фонда библиотеки; принятую систему классификации книг и правила составления каталогов: библиографию литературы по вопросам технологии, конструирования, экономики, организации производства, труда и управления, относящуюся к деятельности предприятия.
Квалификационные требования. Высшее образование и стаж библиотечной работы не менее I года или среднее специальное образование и стаж библиотечной работы не менее 3 лет.